Child Care Leave: কপাল খুলল সরকারি কর্মীদের, দিতে হবে ৭৩০ দিনের ছুটি, রাজ্য নির্দেশ দিল কলকাতা হাইকোর্ট

Shyamali Das

Published on:

Advertisements

Kolkata: দেশ অথবা রাজ্যে যে সকল সরকারি কর্মচারীরা রয়েছেন তাদের বেতনের পাশাপাশি বিভিন্ন চাওয়া-পাওয়া রয়েছে। আর সেই সকল চাওয়া পাওয়ার মধ্যে রয়েছে DA সহ বিভিন্ন ধরনের ভাতা, সুযোগ সুবিধা, আর রয়েছে ছুটি। এবার এই ছুটি নিয়েই কলকাতা হাইকোর্ট রাজ্যকে একটি নির্দেশ দিল এবং সেই নির্দেশের পরিপ্রেক্ষিতে ৭৩০ দিন পর্যন্ত ছুটি মিলবে। এই ছুটি পাবেন পুরুষ থেকে মহিলা সব ধরনের কর্মীরা।

Advertisements

কলকাতা হাইকোর্ট সম্প্রতি যে নির্দেশ দিয়েছে তার পরিপ্রেক্ষিতে ৭৩০ দিনের ছুটির পাশাপাশি ওই ছুটির দিনগুলিতে বেতন বন্ধ থাকবে এমনও নয়। ওই ছুটি সবেতন ছুটি হিসাবে দিতে হবে রাজ্য সরকারকে। এতদিন পর্যন্ত এমন ছুটির অনুমোদন পেতেন কেবল মহিলা সরকারি কর্মচারীরা। আর পুরুষ সরকারি কর্মচারীরা একই ক্ষেত্রে ছুটি পেতেন সবেতন ৩০ দিনের জন্য। কিন্তু এবার মহিলাদের পাশাপাশি পুরুষ সরকারি কর্মচারীরাও ৭৩০ দিন ছুটি পাবেন।

Advertisements

কোন ক্ষেত্রে এমন ছুটি : এমন ছুটি মূলত সরকারি কর্মচারীরা পেয়ে থাকেন তাদের সন্তানের জন্মের সময় সন্তানের দেখভালের (Child Care Leave) জন্য। তবে এতদিন পর্যন্ত ৭৩০ দিনের এমন ছুটি কেবলমাত্র পেতেন মহিলা সরকারি কর্মচারীরা। সন্তানের দেখভালের জন্য পুরুষ সরকারি কর্মচারীদের কেবলমাত্র ৩০ দিনের ছুটি দেওয়া হতো। আর এবার এই ক্ষেত্রেই বদল এলো এবং নারী-পুরুষ নির্বিশেষে সকলেই সন্তানের দেখভালের জন্য ৭৩০ দিন ছুটি পাবেন, তাও আবার সবেতন।

Advertisements

আরও পড়ুন : IRCTC Tour Package: থাকা খাওয়ার চিন্তা, ৮৭৩ টাকার EMI-তে পুরি, অযোধ্যা সহ ৮ জায়গা ঘোরাবে IRCTC

কলকাতা হাইকোর্ট : উত্তর ২৪ পরগনার একটি প্রাথমিক স্কুলের শিক্ষক আবু রায়হান এই বিষয়ে কলকাতা হাইকোর্টে একটি মামলা করেন। তিনি সিঙ্গেল পেরেন্ট হওয়ার জন্য মামলা করার পাশাপাশি তিনি সংবিধানে নারী ও পুরুষের যে সমান অধিকারের বিষয়টি উল্লেখ রয়েছে তা আদালতে তুলে ধরেন। আর এই মামলার পরিপ্রেক্ষিতেই কলকাতা হাইকোর্টের বিচারপতি অমৃতা সিনহা এমন নির্দেশ দেন।

বিচারপতি অমৃতা সিনহার নির্দেশ : নারী পুরুষের সমানাধিকার সম্পর্কে কেন্দ্র সরকার ২০১৮ সালে আইনে যে বদল এনেছিল সেই বিষয়টির উল্লেখ করে মামলা হওয়ার পাশাপাশি জানানো হয়, আইনে বদল এলেও পশ্চিমবঙ্গে এখনো পুরুষরা বঞ্চিত। মামলা শুনে বিচারপতি অমৃতা সিনহা রাজ্য সরকারকে নির্দেশ দেন, আগামী তিন মাসের মধ্যে এই বিষয়ে রাজ্য সরকারকে গাইডলাইন তৈরি করতে হবে। আর এই নির্দেশ অনুযায়ী এবার বাবারাও তাদের সন্তানদের লালন-পালনের জন্য সবেতনে ৭৩০ দিন ছুটি পাবেন নিজের কর্মজীবনে।

Advertisements